A-Z-ig Tabletta
Ló balzsam
MOP SZETT - Kicsi
Mikroszálas kis varázstörlő
Gépkocsitörlő
Tejkenőcs teljes értékű körömvirág kivonattal
Tejkenőcs teacserje kivonattal
Alaszka gél
110 Gyógynövényolaj
Multivitamin- kapszulák
|
|
|
|
A munkatársi hálózat fejlesztése 9. rész
| A HÁLÓZATI MARKETING TITKAI |
| Fizessétek meg a siker árát, merta sikertelenség többe kerül! |
| Az úton a sikerig néha kereszteződésekbe, akadályokba botlunk. Ekkor el kell gondolkodni és megválaszolni a kérdést magunknak, mit tegyünk hogy elinduljon tovább. Miért kell tovább indulni? Főleg, ha elértük célunkat a keresetünk pedig minden hónapban rendszeresen érkezik? |
| Ha az ember nem halad előre, úgy tűnik neki, hogy csak fenntartja amit elért. Minden változik körülötte. Ha a munkatárs a hálózati marketingben mindig ugyan azzal az embercsoporttal dolgozik, a sikeres eladó pedig mindig uyan annak a körnek adja el ugyan azt a termékcsaládot, idővel a sikerük múlttá válik, a keresetük pedig csökkenni fog. Ezért kell alkalmazkodni és haladni előre, amíg van még idő. No, mielőtt új célokat állítunk fel magunknak, jól nézzük át, mit értünk el eddig, hol tartunk ma. A hálózati marketingben hol találtuk meg a sikert, mint eladó, vagy mint hálózatépítő, azaz mint menedzser? |
| Ha a mai napig sikere munkát végeztünk az egyéni eladáson keresztül, és szeretnék a már megszokott úton tovább haladni, nézzük át, hogyan javíthatom az eredményeimet az egyéni eladásban. Az egyik megoldás az új vásárlók. A másik pedig hogy kihangsúlyozzuk az RSI termékkínálat másik részét, amit eddig nem igazán vettünk figyelembe. |
| Ezután, nézzük meg, hogy elég figyelmet fordítottunk e a cégeknek történő eladásnak? Elég energiával követjük-e a meglévő eladási akciókat? Kihasználjuk e maximálisan az új RSI termékek érkezését a piacra? |
| Mint egyéni értékesítők, és RSI munkatársak lehetőségünk van, hogy az egyéni eladás megtartásával egyidőben növeljük a keresetünket új munkatársak becsatlakoztatásával az ő szponzorálásukkal, hogy idővel sikerehálózatunk legyen, amelynek a forgalmából százalékot kapunk. Így a keresetünk nem csak az eladástól és a piac körbejárásától függ. Ha pedig munkatárs vagyok, közepes egyéni forgalommal és néhány közvetlen munkatárssal, akik kis csoportokat alakítottak ki, és mindez együtt, ha összeadjuk nem rossz, de szeretnénk növelni a forgalmat és a keresetet. Gondolkozzunk el, mit kell tenni? |
| Határozzuk el, hogy csatlakoztassunk sok új munkatársat, akiket megfelelő oktatással jó eladóvá vagy hálózatépítővé formálhatunk. |
| A tapasztalt szponzor, vagy menedzser akinek jó forgalma van, tudja, hogy állandóan fejleszteni kell a struktúráját szélességben és mélységben egyaránt. A leginkább a lemaradástól kell félni. Ne történjen meg vele, hogy a szünet miatt hátrafelé lép a siker felé vezető úton. Problémák, problémák...csak problémák. Néha úgy tünhet, hogy most amikor már sikeres menedzserek vagyunk a problémák sűrűbben jelentkeznek, mint régebben. Ez így van természetesen, mivel ma sokkal több munkatársatok van, mint régebben. De van még egy ok, ami miatt a munkatársak hozzátok fordulnak – ma ti vagytok a menedzserek, akitől a munkatársak a segítséget várják. Ne idegeskedjünk e miatt. A cégeknél is, ha probléma van, senki nem megy a konyhába, hanem az igazgatóhoz. Tegyük meg ami tőlünk telik, és próbáljunk meg együtt élni azzal, hogy mint szponzor, a problémák és kívánságok hozzánk jutnak el. |
| Mit tegyünk, ha elfogy az ötletünk, ha úgy gondoljuk már mindenkivel beszéltünk, akit ismerünk? Akkor hívjunk fel bárkit az inaktív munkatársak közül, vagy azok közül akiket nem sikerült becsatlakoztatni. Hívjátok fel, beszélgessetek el vele, és kérjetek tőle tanácsot. Már egy jó tanács is egy teljes láncolatot fog elindítani ahol a telefonszámok már nem fognak hiányozni. Vagy menjünk el sétálni egy nagyot. Valakivel találkozni fogunk, vagy eszünkbe fog jutni valami, amitől egyből fejlődni szeretnénk. |
| Lehet hogy elfáradtunk? Úgy tűnik, hogy állandóan csak növeltük a forgalmat, eladtunk, telefonáltunk, munkatársakkal találkoztunk...A hálózati marketing egyik előnye épp az, hogy akkor pihenhetünk, amikor akarunk, senkitől nem kell engedélyt kérni, a fizetés pedig ettől függetlenül jönni fog következő hónapban is. |
| Pihenjünk amennyit csak kell, egy-két hetet, egy hónapot. És akkor emlékezzünk az állandó munkahelyre. Lehetséges - e az ott, hogy hetekig semmit nem csinálunk, a fizetésünk mégis érkezik? Ha a forgalom csökkenni fog, a hálózati marketingből származó jövedelmünk is csökkenni fog. Minél hosszabb a szünet, annál nehezebb lesz a visszatérés. Ezért beszéljünk a munkatársainkkal, örülni fognak neki. |
| Csatlakoztassatok új munkatársakat, mert a ti legjobb munkatársotok még mindig arra vár, hogy becsatlakoztassák! |
|
 |
A többi cikk
|
 |
|
|
Elvonatkoztatott
Kiszerelés: 125 ml
Rendelési kód: Dr.F-121
A BŐR TISZTÍTÁSÁVAL LESZ EGÉSZSÉGES A BŐRÜNK
A HAJLÉKONY ÉS ÉLETTEL TELI TESTÉRT
A sikeresek túlélik, a legsikeresebbek pedig a...
|
|
|
|